こんばんわ！新幹線から上村です。

皆さま連休でしたか？それともお休みナウでしょうか。私は通常営業でした( ´ ▽ ` )

私、どストレートに色んな物事にぶつかってはアザやらタンコブやら作ってきましたが、それはそれで自分が納得できるまで物事と向き合うことが出来たので、今となってはこの性分は「ま、悪くないや」と受け入れておりまする。

今お手伝いさせて頂いている多くの組織の悩みは、「受身な組織員」です。

「組織員が元気良すぎて行動しまくるから、まとまりがつかない！」という悩みはあまり無いですね。

声を出しましょう。分からなければ聴きましょう。

しかしここでポイント！

自らが、或いは職場が聴きやすい、話しかけやすいかどうかチェック！

話しかけやすい雰囲気を作るためには「分からなかったら聴いてねぇ」のみならず自分から声をかけて話かけやすい空気を作ることも大切ですな。

パソコンの前で一生懸命感を出し過ぎると、声をかけるタイミングを図れませんね！

なーんてなことを思う今日この頃でした！

いやあ、京都の空気も素敵でした！

写真はただ単においしいやつです…！